Als Gastgeber guter Gespräche bringen wir beide Seiten zum Tanzen. Wir gestalten Kommunikations“räume“ für Teams, Großgruppen und Organisationen, in denen Führung und Mitarbeiter gemeinsam in Schwung kommen: für agile Strukturen, innovative Leistungen und ein gutes Miteinander.
Im Garten leuchtet es uns auf Anhieb ein: Wachstum braucht die richtigen Bedingungen und passende Pflege. Was aber sind Bedingungen, die Mitarbeiter und Führungskräfte gemeinsam wachsen lassen, die Veränderung fördern und ihre volle Intelligenz und Motivation einladen?
Der hier erklingende Ruf nach agileren Strukturen impliziert für Führung wie Mitarbeiter ein neues Rollenverständnis. Doch immer, wenn wandelnde Umstände uns zu Veränderung aufrufen, entsteht Widerstand gegen Neues und Unbekanntes.
In einen Kreislauf bringen
Unsere Antwort auf diese Herausforderung sind Workshops, Klausuren und Großgruppenevents, die alle Teilnehmer*innen auf Augenhöhe bringen. Die einen Kreislauf in Gang setzen von „Ziele setzen – Ideen entwickeln – Experimente machen – entscheiden“. Solche dynamischen Kreisläufe laden die Beteiligten ein, sich die Veränderung selbst anzueignen. Sie wird nicht verordnet, sondern von innen entwickelt.
Gerne zeigen wir Ihnen neue Wege auf, wie Sie das Miteinander zum Tanzen bringen. Eine kurze Email genügt als Auftakt: tanzen@gut-moderiert.de
Ein persönlicher Kontakt kann dann schnell per Videokonferenz hergestellt werden.